以劳模精神为帆，扬青春奋进之楫

——参观华源市政与星辰照明

近日，徐圩投资公司党委组织青年骨干一行，前往连云港市华源市政公司和市路灯星辰公司进行参观学习。此次学习，不仅让我深刻感受到市政建设和城市照明在城市发展中的重要作用，也进一步拓宽了自身的视野。接下来我将从三个方面简单说一下此次的学习体会。

一、华源市政：班组建设的制度创新与垃圾中转站的效能提升

华源市政公司参观中，其班组建设与管理机制展现出系统性治理智慧。班组建设以精细化分工为核心，通过明确班组长制管理，构建起责任明晰、执行有力的基层管理网络。班组长不仅是生产任务的执行者，更是班组文化的塑造者、成员成长的引领者，通过赋予其技术指导、协调统筹等多重职能，激活基层单元的能动性。垃圾中转站的规范化运作，更彰显其对城市环境治理的专业考量。从设备智能化升级到操作流程标准化，每一个环节都渗透着对城市服务细节的极致追求，诠释着市政管理“于细微处见真章”的专业精神。

二、星辰照明：徐海劳模精神的时代诠释

走进路灯星辰公司“徐海劳模创新工作室”，徐海同志的劳模精神如同一座灯塔，照亮职业精神的崇高维度。他扎根路灯维护一线二十余载，以“哪里最危险、最艰苦，就出现在哪里”的担当，将3000多公里线路、400多个配电箱化作人生坐标，用脚步丈量责任，以匠心守护光明。这种劳模精神，是对职业的纯粹热爱——把路灯维护从工作升华为事业，在重复劳动中坚守初心；是对技术的不懈钻研——带领团队攻克控制箱防尘防腐、旧灯具利废等技术难题，斩获多项专利，让创新成为破解工作瓶颈的密钥；更是对精神的薪火传承——工作室创新“劳模+党建”双领航模式，通过党小组、生产班组、工会小组“三组联建”，形成“1+1+1>3”的协同效应。16名党员带头攻坚，28名成员在急难险重任务中始终冲锋在前，成为城市光明的“守护先锋”。

三、青年担当：以躬身实践答好时代之问

作为徐圩投资公司的一名青年职工，我们当以此次参观为镜，锚定奋斗坐标。一是深学管理精髓，将华源市政班组建设的科学方法融入工作实践，在团队管理中强化责任体系构建，完善激励机制，让每个岗位都成为效能提升的支点；二是传承劳模精神，以徐海为榜样，培育“干一行、专一行”的职业品格，在面对难题时，摒弃浮躁，沉心钻研，将平凡岗位做出不平凡业绩；三是筑牢协作意识，以“培育班组”为启示，在团队中营造互帮互学、协同共进的氛围，实现个人成长与集体发展同频共振。

此次参观不仅是一次经验汲取之旅，更是一场精神洗礼之行。我们当以先进为范，将所见所悟转化为行动自觉，在岗位实践中书写青年骨干的担当，让管理智慧落地生花，让劳模精神绽放新彩，为徐圩投资公司的转型发展注入源源不断的青春动能。（赵华宇）